可以辞职。依据《劳动合同法》，员工有权提前通知单位辞职，试用期提前三天即可。不及时处理可能导致工资被拖欠，员工可申请劳动仲裁维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为提前通知并办理离职。若单位拒绝支付工资，可选择劳动仲裁。根据具体情况选择和平解决或法律途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以辞职。操作如下：1. 提前三天书面通知单位；2. 到期办理离职手续；3. 要求单位结清工资；4. 如遇拒绝，申请劳动仲裁。
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