老板拖欠工资200元,有哪些合法途径可以追回?

九江市律师网 2025-04-27
老板拖欠200元工资,可依法追讨。依据《劳动合同法》第八十五条,用人单位需按时支付工资,逾期将加付赔偿金。不及时处理,可能导致权益受损,赔偿难度增加。
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老板欠薪可追讨。操作如下:1.直接与老板沟通,要求支付;2.若无果,向劳动行政部门提交证据举报;3.仍不解决,申请劳动仲裁,提交相关材料;4.对仲裁不满,15日内向法院提起诉讼,维护权益。
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合法追讨拖欠工资的方式有:直接追讨、劳动行政部门举报、劳动仲裁及起诉。根据具体情况选择,如老板态度好可先直接沟通,否则考虑举报或仲裁,最后可选择起诉。
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