从事井下工作的煤矿工人，多少岁能退休？

煤矿工人从事井下工作的退休年龄为男年满55周岁。分析：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的，应该退休。这是为了保障从事特殊工种工人的身体健康和权益。提醒：若煤矿工人已达到法定退休年龄且符合退休条件，但单位未按规定办理退休手续，应及时咨询劳动部门或寻求法律援助。
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具体操作：1.自动退休：工人达到退休年龄且符合退休条件时，单位应主动为其办理退休手续，包括社保结算、工龄认定等。2.劳动仲裁：若单位未按规定办理，工人可向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，提供相关证据材料，如劳动合同、工资单、工作证明等，要求单位履行退休手续。3.诉讼维权：若劳动仲裁未能解决问题，工人可向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并遵循法院的诉讼程序。以上操作均需依据相关法律法规进行，确保工人的合法权益得到有效保障。
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处理方式：从法律角度，处理煤矿工人退休问题主要有两种方式：一是依据国家规定自动退休，二是通过劳动仲裁或诉讼维权。选择方式：若单位主动按照国家规定办理退休手续，则选择自动退休；若单位拒绝或拖延办理，工人可选择通过劳动仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。