送货归途工人意外伤害，医药费由谁负担？

工人送货归途意外伤害，医药费应由工伤保险基金或用人单位支付。根据《工伤保险条例》，工人受伤构成工伤，医药费由工伤保险支付；若未投保，则由用人单位承担。不及时处理可能导致工人权益受损，影响企业声誉。
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工人意外伤害医药费处理，常见方式为工伤保险支付或用人单位承担。选择处理方式需依据是否投保工伤保险：已投保则通过工伤保险流程报销；未投保则需与用人单位协商，由其支付医药费。
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工人意外伤害医药费，处理如下：1.已投保工伤保险：立即报告工伤，按流程申请工伤保险基金支付医药费。2.未投保工伤保险：与用人单位沟通，要求支付医药费，并尽快补办工伤保险。若用人单位拒绝，可寻求法律援助或劳动仲裁。